Coaching pour les professionnels

Le coaching destiné aux professionnels

Vous êtes entrepreneur, dirigeant, manageur, commerçant, chef de projet … Vous souhaitez développer ou réorganiser votre activité, changer de projet, vous réorienter, développer vos compétences, vous former, faire un bilan de compétence.

Je suis Coach certifié master 2 ainsi que mon équipe, reconnues par l'Etat Français afin de garantir les aptitudes et qualités attendues pour vous accompagner.

Nous vous accompagnons seul, en équipe, pour une réorganisation, un changement, en team-building

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Développer votre leadership

Vous accompagner dans une phase de transition

Revoir la structure et l’organisation

Gérer le stress, la charge mentale

Gérer le temps, les priorités, s’organiser

Trouver l’équilibre prof / perso

Gérer les conflits et les crises

Accompagner le changement

Valoriser les compétences et les ressources

Améliorer la communication et les relations interpersonnelles

Développer le management participatif avec assertivité

Créer des liens interpersonnels constructifs

Renforcer la cohésion d'équipe et la motivation

Développer l’intelligence collective

Améliorer l'engagement

Optimiser les performances avec efficacité

Mettre en place la Q.V.C.T.

L'accompagnement du coaching permet de dépasser vos croyances limitantes et prendre conscience de votre potentiel pour le développer. Le plan d'action mis en place mobilise vos ressources, atteindre vos objectifs, à votre rythme, tout en réalisant vos connaissances et vos talents.

Une séance de coaching professionnel est avant tout interactive. Par le questionnement, le coach vous amène à enrichir votre perception de la situation problématique, et à élargir le choix de vos options, de façon à vous permettre de trouver vos propres solutions.

Le coaching professionnel, de dirigeants, managers, d’équipes et de réorganisation

Est une profession pluridisciplinaire appartenant au domaine des Sciences Humaines.

Le coaching individuel de dirigeant, de manager, d’entrepreneur

Se réalise sur rendez-vous en présentiel, par téléphone en en Visio.

Le rythme et le nombre de rdv varie selon les objectifs.
Un accompagnement de coaching individuel demande en moyenne 6 à 12 séances de 1h sur une durée de 3 à 7 mois.

Un accompagnement de coaching d’équipes, une mise en place de la Q.V.C.T. ou une réorganisation d’entreprise a une durée établie avec un audit, selon la taille de l’entreprise et les objectifs.

Les séances s’établissent sur des demi-journées ou journées, en intra ou extra- entreprise, en team-building, selon les conditions établies ensemble.

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Vous souhaitez en savoir ?

Pour toutes informations complémentaire, vous pouvez me contacter via le formulaire de contact.